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nous avons analysé les propositions de la direction,
nous avons rendu compte à un maximum de cm, tracts … AG. …
nous avons été force de contre-propositions ; la direction a retenu, notamment, notre proposition d’intégrer dans l’A.U, les commissions : [base 2 ans comm. + encours].

Nous avons reconnu quelques avancées sur ce projet PERP, toutefois la direction n’a pas voulu évoluer sur certains points, notamment : la notion du seuil, le prêt et l’endettement, la commission d’avance sur 4 ans …

Les 5 O.S CFTC CGT FO CFDT et CGC ont été unanimes contre ce projet d’accord.

A l’occasion du C.E extraordinaire du 7 juillet dernier, ayant comme seul point à son ordre du jour : l’accord du PERP ; les Organisations syndicales CFTC - CGT et FO, noyau dur de l’intersyndicale ont donné un avis défavorable. La CFDT et CGC se sont abstenues.

Sur l’ambiance morose de notre réseau démotivé, ceci m’a amené à relever les causes les plus significatives …et … extérieures à notre réseau et de GAN ASSURANCES :

- sectorisation des caisses de retraite,

- l’action de démarchage de REUNICA et des autres I.P,

- les nouvelles conventions collectives étendues …,

- la loi FILLON et les conséquences de son application.

Sur la rémunération :

Dans l’immédiat, la direction a dit que le précompte sur la gamme actuelle est maintenu tant que la législation le permettra ; et jusqu’à quand la loi le permettra ? Personne ne peut répondre à cette question qui nous préoccupe tous.

A titre d’information :

* 3 réunions sur le mode de rémunérations des E.I de Gan Prévoyance sont programmées.

* Dans des métiers similaires aux nôtres, de pareilles réunions sont programmées sur le mode de rémunération des EI : AGF - GENERALI

Sur les réunions prévues à compter de septembre prochain, je reviendrai pour en parler dès que nous aurons une ébauche de propositions de la Direction.

A très bientôt, et très cordialement. Bonne vacances à tous et encore Merci de m’avoir reçu.

PIERRE LAURENT

CM de PCP

DSC de la CFTC

Chers collègues de l’Amicale,

Monsieur le Président, Messieurs les Présidents de Régions,

Suite à votre invitation, voici ci-dessous la synthèse de quelques éléments de mon intervention.

En préambule, concernant le site de jonction, j’ai attiré l’attention de l’auditoire sur le fait que, si le forum est un lieu ouvert à tous, (donc pas uniquement aux cm), l’utilisation de pseudo anonyme pouvait aboutir à des dérives.
Il serait de bon aloi que chaque intervenant utilise son Nom propre en pseudo.

Bien entendu, chacun doit à avoir présent à l’esprit le rôle de l’amicale d’une part, et le rôle des Organisations Syndicales d’autre part.

Pourquoi j’ai choisi la CFTC :

C’est l’une des premières organisations syndicales nées en France, dont la philosophie est basée sur la morale sociale chrétienne. La CFTC est favorable :

- Aux calculs du quotient familial pour que chaque salarié bénéficie des œuvres sociales du C.E en fonction de ses revenus,

- A ce que les salariés bénéficient du fruit de leur travail et de l’expansion de l’entreprise :
intéressement, participation … P.E.E

Ces critères, parmi d’autres, m’ont séduit.

Pour ce qui concerne, le « délicat » sujet du PERP, et notamment l’échec de la négociation, nous avons analysé les propositions de la direction. Les négociateurs CM de la CFTC ont été présents à toutes les réunions de cette négociation :

réunion, nous lui avons demandé de nous faire parvenir une synthèse de son intervention.
Vous trouverez ci-dessous le texte qu'il a bien voulu nous communiquer.

Avant de vous le laisser découvrir, je voudrai préciser que s'agissant du Forum, aucune dérive n'est envisageable avec l'usage du pseudonyme. En effet, lors de la réservation du pseudo, l'internaute est obligée de dévoiler son identité au "webmaster" qui a par ailleurs la possibilité de supprimer tout message qui irait à l'encontre des règles élémentaires habituellement en vigueur sur les forum internet.
Si l'usage du pseudo n'est pas une obligation, il peut permettre à un intervenant de développer un propos en toute confidentialité.

Le nouveau bureau national a souhaité recevoir Pierre Laurent qui est amicaliste et délégué syndical lors d'une réunion qui s'est tenue le 21 juin au 4 rue Chauchat dans les "locaux de l'Amicale".
Nous nous sommes entretenus avec Pierre de son action et de la vision qu'il avait des évènements qui impactent le métier et la rémunération des CM, je veux, bien entendu parler des conséquences de la "loi Fillon".
Nous avons apprécié chez Pierre la très bonne connaissance des dossiers dont il a la charge ainsi que la clarté de sa pensée.
Souhaitant vous informer des propos échangés avec lui lors de cette

En effet, rappelons que les actions menées par "Jonction gan" doivent être engagées en dehors de tout contexte partisan et de toute obédience.
D'ailleurs, Hervé nous rappelait à Nantes : "L’essentiel aujourd’hui, n’est-ce pas de proclamer que personne n’ a le privilège exclusif de nous défendre et que l’Amicale est là pour rassembler et fédérer les bonnes volontés , en dehors de toute esprit partisan ?"

Hervé le Dall, dans le discours qu'il a tenu lors de l'assemblée Générale de Nantes, a rappelé que "l'Amicale" ne devait pas être utilisée comme une tribune par des CM que la représentation syndicale ne satisferait pas".

Certains pourraient interpréter ces propos en disant que "l'amicale" doit s'interdir tout contact avec les représentants syndicaux.
En fait, il n'en ait rien. Les circonstances peuvent requérir des échanges entre des représentants syndicaux et des représentants de "Jonction gan" pourvu que ces échanges ne soient pas exclusifs d'une organisation syndicale.